2009年4月19日下午，民革常州市委组织20余位民革党员中的市、区人大代表、政协委员、青年骨干、企业家党员，在新北区人力资源和社会保障局2楼会议室旁听了劳动争议公开庭审。这是民革常州市委首次与新北区人力资源和社会保障局合作进行的一次互动交流。

近年来，民革常州市委围绕全市的三农问题、经济发展、社会法制、民生和谐等问题积极探索参政议政新路子，提出了一系列的提案，得到了市领导和相关部门的肯定。随着社会发展变革的加快，如何在新形势下、新阶段、新任务下提高民革党员参政议政、民主监督的能力，在用好两会提案、专题座谈、调查研究等传统参政平台的基础上，如何用创新的方法和举措引领民革党员履行好民主党派职能使命，成为民革常州市委当前重点探索的一项课题。

此次活动就是民革常州市委的提升党员参政议政能力一次尝试之举。人力资源和社会保障部门是政府重要的民生部门，民革常州市委旨在通过这样的活动，让民革党员深入基层一线，，了解实际情况，掌握民生需求，找准社会焦点，真正知政懂政，力争把以后的建议提案提得更实在、更有针对性，提高提案质量和水平，为常州又好又快发展真正出好点子。

据新北区人力资源和社会保障局局长花震亚介绍，近年来，该局负责劳动争议庭审的劳动处克服人手少等困难，平均每年审理案件1000余起，工作人员几乎没有节假日。这次庭审所解决的就是一件劳动合同解除方面的纠纷案。花局长还表示在日常审理过程中，仲裁员会在法律和规章的允许下，注重保护弱势群体的利益，维护社会的公平正义。

庭审结束后，民革党员纷纷表示，此次活动主题鲜明，目标明确，内容实在，获益非浅。民革常州市委谭震副主委和新北区人力资源和社会保障局花震亚局长共同表示，这种活动，能增进民主党派和政府部门之间的沟通与了解，另外也有助于提高民主党派参政议政能力的提升和政府部门工作的不断改进，双方将建立长期对口交流互动机制，争取“合作双赢”。